3月17日，山東能源淄礦集團岱莊煤礦膏體充填隊團員青年們一起坐在學習室內，認真傾聽該礦愛崗敬業道德標兵程慶法講述自己是如何在門衛這個崗位上實現自身價值的升華。
　　組織道德標兵到各區隊為團員青年宣講自身事跡是該礦開展道德講堂活動的一個縮影。為進一步提高團員青年的道德素養，該礦團委在3月開展了道德講堂活動。他們將該礦近些年評選出的20名道德標兵的先進事跡整理后，上傳到內部網站，要求各團支部認真組織團員青年學習。邀請道德標兵將自身經歷編輯成演講稿，利用班前班后會時間以現身說法的形式，到區隊學習室為團員青年巡回進行講述。
　　為確保道德標兵事跡入腦入心，講述結束后，各團支部青工還要圍繞道德標兵身上哪種精神最讓我感動，我要向道德標兵學什么，日常生活工作我應該怎么做等內容，結合自身崗位實際進行專題討論。要求團員青年查找自身在愛崗敬業，善思樂學，誠實守信等方面存在的差距與不足，并確定今后的努力方向。
　　郝中嶺是該礦綜采一隊的一名超前支護工，平時總認為自己是技校生、學歷低，因此工作中不思進取，得過且過。當他聽了同為技校生的道德標兵王新波，講述自己通過自學綜掘機維修技術，不僅多次為礦解決技術難題，還成長為了一名組長的工作經歷后，找到班長朱述偉，申請在干好日常本職工作的同時，多學習些采煤機操作技術。在此基礎上，他還在業余時間主動向采煤機司機操作大拿孫銘陽和超前支護工技術能手陳孝元拜師學藝。青年人就應該趁年輕多學點技術，只有這樣才能有更大的發展前途。郝中嶺說。
　　據了解，截至目前，該礦各單位共開設了13個道德講堂，邀請各類道德模范宣講36場次。下一步，他們還將深入挖掘開展道德講堂活動以來涌現出的部分青工道德典型，組織他們為青工講述自身是如何轉變的，將道德講堂的正能量傳遞下去。