掛牌儀式在熱烈喜慶氣氛中舉行


基層單位領(lǐng)導(dǎo)就學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，推動煤礦文化工作進(jìn)行交流　　　　

　　2012年11月23日，同煤集團(tuán)在塔山礦舉辦了學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神群眾文化理論工作座談會暨塔山礦基地掛牌儀式。來自集團(tuán)公司部分基層單位的黨委書記、工會主席、文辦主任及塔山礦、文體發(fā)展中心的領(lǐng)導(dǎo)50余人參加了掛牌儀式和座談。
　　黨的十八大報(bào)告將建設(shè)文化強(qiáng)國作為自己的行動綱領(lǐng)，并把增強(qiáng)全民族文化創(chuàng)作活力作為實(shí)現(xiàn)文化強(qiáng)國的關(guān)鍵所在。與會同志一致認(rèn)為，同煤集團(tuán)在文化氛圍濃厚的塔山煤礦創(chuàng)建基地，是在用行動落實(shí)黨的十八大精神，體現(xiàn)了煤礦文化研究進(jìn)入到了一個新時期，掀開新的一頁，必將進(jìn)一步推動和促進(jìn)文化理論工作的深入開展，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)和諧發(fā)展提供更加全面的文化理論支持。在隨之舉行的座談會上，大家結(jié)合同煤集團(tuán)文化工作實(shí)際，就學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八大精神，創(chuàng)新發(fā)展具有煤礦特色的文化工作，實(shí)現(xiàn)煤礦群眾文化工作大發(fā)展、大繁榮各抒己見、暢所欲言。
　　塔山礦黨委書記石銳欽首先代表礦黨政對文化理論基地建在塔山礦表示祝賀，他說，塔山礦堅(jiān)持把文化建設(shè)列入黨委工作的重要議事日程，堅(jiān)持常抓不懈，以企業(yè)文化的大建設(shè)引領(lǐng)了企業(yè)發(fā)展的大跨越。建設(shè)一流的礦井，必須有一流的管理，實(shí)現(xiàn)一流的管理，必須有一流的文化。制度管人管一陣，文化管人管住魂。這是塔山煤礦黨政領(lǐng)導(dǎo)的共識。塔山的學(xué)習(xí)文化是該礦文化建設(shè)的一大亮點(diǎn)。石銳欽書記介紹說，多年來，塔山煤礦黨委不斷探索學(xué)習(xí)形式，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，提升學(xué)習(xí)效果，成功走出一條符合企業(yè)實(shí)際的7+5學(xué)習(xí)模式。塔山礦黨委堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)，充分利用碎片時間，開展每日一題學(xué)習(xí)、夜校學(xué)習(xí)、座談研討學(xué)習(xí)、專家講座學(xué)習(xí)、內(nèi)部網(wǎng)站學(xué)習(xí)、車載視頻學(xué)習(xí)等，以高質(zhì)量、高密度、高標(biāo)準(zhǔn)的持久學(xué)習(xí)充實(shí)著員工的頭腦，在循序漸進(jìn)中提升著員工的素質(zhì)。文化理論基地建在塔山礦必將進(jìn)一步推動學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)和發(fā)展。
　　文體發(fā)展中心主任李君說，集團(tuán)公司歷任領(lǐng)導(dǎo)和基層的領(lǐng)導(dǎo)都關(guān)注文化，對煤礦文化工作寄予厚望并就開展工作提出了許多真知灼見，充滿了理性的光輝。正是因?yàn)榈玫缴舷乱恢碌闹匾暫椭С郑幕碚撗芯繒趲啄觊g產(chǎn)生了一批富有價值和影響的理論成果，如《關(guān)于煤礦群眾文化的現(xiàn)狀和發(fā)展方向》、《煤礦群眾文化運(yùn)行機(jī)制研究》、《煤礦群眾文化活動的魅力研究》以及《用社會主義核心價值觀構(gòu)建煤炭企業(yè)和諧的文化生活方式》、《文化活動引領(lǐng)快樂工作》等涉及7個研究方向，共計(jì)30余萬字。這些課題獲得煤炭系統(tǒng)專家的好評，有的被譽(yù)為多年來同類研究中具有國內(nèi)先進(jìn)水平的力作、有的被稱為堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，與時俱進(jìn)的頗具價值和份量的研究成果，具有指導(dǎo)意義和應(yīng)用價值。還有的被專家認(rèn)定為對煤礦群眾文化活動內(nèi)涵和深層次意義有重大提升，值得煤礦各級領(lǐng)導(dǎo)閱讀。黨的十八大把建設(shè)文化強(qiáng)國寫在了自己的旗幟上，這是對新時期文化身份的新確認(rèn)，是對我們的莫大鼓舞，相信大家會很好地利用塔山煤礦這個平臺，經(jīng)過勤奮工作和鉆研，一定能夠取得新的理論成果。
　　同煤集團(tuán)老年學(xué)學(xué)會副會長周雙全說，今年是同煤集團(tuán)群眾文化理論研究會成立20年，二十年來，我們不但自己研究文化理論，同時還承擔(dān)了中國煤礦文聯(lián)的課題研究任務(wù)，這支隊(duì)伍得到了鞏固和加強(qiáng)，用自己的成果豐富了煤礦文化內(nèi)涵，對行業(yè)和系統(tǒng)都起到了引領(lǐng)和指導(dǎo)作用。同煤集團(tuán)提出建設(shè)新同煤、打造新生活戰(zhàn)略愿景，奏響了文化強(qiáng)企的新樂章，要以此為契機(jī)，實(shí)現(xiàn)煤礦群眾文化的創(chuàng)新和發(fā)展。
　　馬脊梁礦黨委書記于大海說，回顧同煤集團(tuán)文化理論研究走過的20年，最顯著的特征是體現(xiàn)了傳承性和時代性。今后仍然要遵循傳承性和時代性規(guī)律，同時要適應(yīng)新形勢新要求，不斷拓展研究領(lǐng)域，更加有助于服務(wù)企業(yè)、服務(wù)員工。
　　煤峪口礦黨委書記盛德剛說，學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，就是要重新深刻認(rèn)識文化的功能和作用，要根據(jù)企業(yè)發(fā)展對文化工作的新要求，員工對提高生活品質(zhì)的新訴求，必須對文化工作重新部署，明確今后的努力方向。
　　同煤黨校黨委書記馬永騁說，員工的業(yè)余生活，先進(jìn)文化不去占領(lǐng)，腐朽沒落的文化就要去占領(lǐng)。尤其礦區(qū)這種特定的條件和氛圍，決定了在提高員工素質(zhì)、改善生活環(huán)境等方面的復(fù)雜性、艱巨性和長期性，所以，各級文化部門要把開展積極健康的文化活動作為自己的首要任務(wù)常抓不懈。
　　大同煤運(yùn)公司工會主席李印寶就文化工作如何取得新突破提出了自己的看法，一是要做到專業(yè)人才和群眾隊(duì)伍結(jié)合；二是要創(chuàng)新和傳承相結(jié)合；三是要點(diǎn)和面相結(jié)合。
　　忻州窯礦工會主席景爭爭說，我們研究文化工作，首先要解決文化工作立足點(diǎn)問題，煤礦文化有自己的特質(zhì)和品相，文化工作貼近基層，煤礦文化研究同樣貼近實(shí)際，要在解決員工學(xué)習(xí)生活工作中發(fā)揮引領(lǐng)作用；要在解決企業(yè)永續(xù)發(fā)展中起到助推作用。
　　參加座談的同志還就加強(qiáng)社區(qū)文化、老年文化、安全文化、讀書文化、廣場文化等進(jìn)行了交流和探討。
　　大家紛紛表示要以黨的十八大精神為指針，堅(jiān)持社會主義先進(jìn)文化引領(lǐng)方向，以高度的文化自覺和文化自信，推動煤礦文化事業(yè)的大發(fā)展、大繁榮。

文體發(fā)展中心主任李君在發(fā)言中


同煤塔山礦黨委書記石銳欽在發(fā)言中


同煤老年學(xué)學(xué)會副會長周雙全在發(fā)言中


馬脊梁礦黨委書記于大海在發(fā)言中


同煤黨校黨委書記馬永騁在發(fā)言中


煤峪口礦黨委書記盛德剛在發(fā)言中


忻州窯礦工會主席景爭爭在發(fā)言中


大同煤運(yùn)有限公司工會主席李印寶在發(fā)言中


座談會現(xiàn)場